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Contrat d’engagement des infirmiers de bloc : pourquoi la CFDT refuse un dispositif déséquilibré et dangereux pour la profession

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Le 04 mai 2026

Contrat d’engagement des infirmiers de bloc : pourquoi la CFDT refuse un dispositif déséquilibré et dangereux pour la profession

Le projet d'arrêté sur le contrat d'engagement pour les actes exclusifs des infirmiers de bloc opératoire (Ibode) a été examiné le 14 avril 2026. La CFDT s'y oppose fermement, estimant qu'il comporte des failles majeures qui mettent en danger la qualité des soins, l'avenir de la spécialité Ibode et l'équité de financement entre secteurs.

Un dispositif transitoire qui risque de devenir permanent

La CFDT craint que ce dispositif, présenté comme temporaire, ne devienne en réalité permanent. Elle refuse qu'un mécanisme dérogatoire devienne la norme, au détriment de la formation Ibode, qui est la seule garantie solide de compétences spécialisées au bloc opératoire.

Le projet permettrait à des infirmières diplômées d'État (IDE) d'obtenir une autorisation définitive après seulement 21 heures de formation, sans obligation de validation des acquis de l'expérience (VAE). Pour la CFDT, c'est un recul majeur. La VAE doit être un passage structurant, garant de professionnalisation et de sécurité des soins.

Un risque réel pour les écoles Ibode

La CFDT alerte sur un risque majeur : l'affaiblissement des écoles de formation Ibode. Déjà en difficulté pour recruter, elles pourraient être encore plus fragilisées par un dispositif qui détourne les professionnels du parcours diplômant.

Un financement injuste et déséquilibré

La CFDT dénonce fermement le mode de financement prévu. Le projet prévoit que les formations soient financées par les fonds d'investissement régionaux, c'est-à-dire par des ressources publiques. Pour la CFDT, c'est une rupture d'équité inacceptable. Le financement de la formation doit être assuré par les employeurs concernés, pas par les budgets publics déjà sous tension.

Un contrat sans garanties : “un jeu de dupes"

La CFDT refuse de cautionner un dispositif qui repose uniquement sur la bonne volonté des employeurs. Le texte fixe des objectifs ambitieux, mais aucune sanction n'est prévue en cas de non-respect. C'est un jeu de dupes.

La CFDT défend une vision claire et exigeante

La position de la CFDT est constante :

* Sécuriser les actes exclusifs,

* Renforcer la formation Ibode,

* Garantir un financement juste,

* Imposer un cadre contraignant aux employeurs,

* Préserver l'avenir de la spécialité et la qualité des soins au bloc.

La CFDT n'est pas opposée à un dispositif transitoire en soi. Elle est opposée à un dispositif mal construit, insuffisamment financé, non contraignant, et qui risque d'affaiblir durablement la profession Ibode.

Conclusion : la CFDT reste mobilisée pour un dispositif réellement protecteur

En refusant de signer ce contrat d'engagement, la CFDT assume une position responsable et exigeante. Elle continuera de porter une vision ambitieuse pour les Ibode, les IDE de bloc et l'ensemble des équipes opératoires : une vision fondée sur la qualité, la formation, la sécurité et l'équité. La CFDT restera pleinement mobilisée dans les instances pour obtenir un dispositif réellement protecteur, réellement transitoire, et réellement au service des professionnels comme des patients.